Le CSE comment ça marche? 3ème partie :
Découvrez comment mettre en place un CSE pour la 1er fois !
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Découvrez comment ProVéto Junior Conseil Alfort est allé au contact des vétérinaires lors du congrès 𝑨𝑭𝑽𝑨𝑪 𝒂̀ 𝑳𝒊𝒍𝒍𝒆, pour mettre en situation ces trois préjugés basés sur : 𝐥’𝐚𝐬𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧, 𝐥𝐚 𝐜𝐨𝐧𝐟𝐢𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐞𝐭 𝐥𝐚 𝐫e𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭é :
Dans cet épisode découvrez pourquoi 𝐥𝐚 𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 est désireuse de 𝐬’𝐚𝐬𝐬𝐨𝐜𝐢𝐞𝐫, et la façon dont Smartemis assure un 𝐬𝐨𝐮𝐭𝐢𝐞𝐧 dans la transmission entre vétérinaires indépendants.
Localisation : Toulouse
Rejoignez la Clinique La Bonne Patte !
Découvrez leur l’annonce :
Venez découvrir la chaine de clinique Smartemis, interview fait par Publirédactionnel l’Essentiel !
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Un peu de contexte : Issu de l’ordonnance n°2017-1386 du 22 septembre 2017, le comité social et économique (CSE) est la nouvelle instance de dialogue entre employeur et salariés au
Découvrez le communiqué de presse de SMARTEMIS sur les radiations des cliniques vétérinaires.
Un mode attractif de rupture du contrat de travail
Propos introductifs :
Tout salarié et tout employeur a déjà entendu parler de la « rupture conventionnelle ».
Ce n’est ni un licenciement ni une démission, mais un mode de rupture spécifique fondée sur un accord entre le salarié et son employeur.
3 avantages incontestables avec la rupture conventionnelle :
– Une sortie rapide et « consensuelle » des effectifs sans avoir à évoquer un « motif réelle et sérieux » et donc en principe sans risque prud’homal,
– Le versement au salarié de l’indemnité de licenciement,
– Le bénéficie pour ce dernier de l’assurance chômage.
Réseau de cliniques vétérinaires, Smartemis s’adresse aux cliniques qui souhaitent pouvoir associer prise de valeur, liberté et transmission dans leurs activités. Détenu à majorité par des vétérinaires, ce groupement propose une solution innovante aux cliniques voulant se valoriser en groupe plutôt qu’individuellement : la préservation de leur écosystème et la garantie d’une meilleure transmission.
Réseau de cliniques vétérinaires, Smartemis s’adresse aux cliniques qui souhaitent pouvoir associer prise de valeur, liberté et transmission dans leurs activités. Détenu à majorité par des vétérinaires, ce groupement propose une solution innovante aux cliniques voulant se valoriser en groupe plutôt qu’individuellement : la préservation de leur écosystème et la garantie d’une meilleure transmission.
